河南栾川县：“三微”模式提升党员管理实效

近年来，河南栾川县创新方式方法，开设“微课堂”、探索“微管理”、倡导“微奉献”，运用“三微”模式探索党员教育管理实践，把党员教育抓在经常融入日常。

利用微信传播便捷性与及时性的优势，该县统一设立“微课堂”，方便党员随时随地学，围绕每月15日党员活动日的学习内容开展学习讨论、交流心得，进行互动式学习。推广党支部“微党课”做法，开展党组织书记带头讲党课、支部委员参与讲党课、普通党员尝试讲党课活动，用身边典型、身边活动教育身边的人。

该县深化党员积分微管理机制，注重从党员日常细微表现如手，围绕党员政治合格、执行纪律、发挥作用等方面设置具体指标，对党员的日常行为进行评判打分，年底根据分数评星定级，激发党员干事创业激情。在招商引资、重点工程、脱贫攻坚和社会稳定等工作一线设岗定责，通过开展“党员述责评星”“党员示范户挂牌”等活动，推动党员身份亮出来、党员形象树起来。

该县组织各领域党员广泛开展形式多样的志愿服务微活动，机关单位选懂农业生产、医疗卫生、政策法规的专业人才，组成10余个党员志愿服务团，根据基层需要派出人员免费上门服务；乡村党支部结合脱贫攻坚、环境整治等重点工作，发动党员开展帮收帮种、扶弱济困、便民利民等活动；非公企业和社会组织党员依据行业的独特优势，走进社区、走上街头、走入敬老院，开展疾病免费筛查、提供法律援助、提供就业岗位等活动。

来源：中国组织人事报新闻网

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